Nova gestão da Fecomércio-DF foca em inovação, qualificação e desenvolvimento sustentável

Por Josiel Ferreira - Jornalista

Os números da última gestão do Sistema Fecomércio-DF somam milhares de jovens inseridos no mercado de trabalho, mais de uma centena de estudos econômicos voltados à atuação de empresários, fortalecimento do cenário cultural local e uma série de outros levantamentos que refletem diretamente na configuração socioeconômica do Distrito Federal. 

Reconduzido para presidir a federação para o próximo quadriênio, José Aparecido Freire afirma que a estratégia do Sistema – que engloba Sesc, Senac e Instituto Fecomércio – será ainda mais incisiva no fortalecimento de ações voltadas à inovação, à qualificação profissional e ao desenvolvimento econômico sustentável.

“Nosso trabalho vem focando diretamente na solução de demandas do setor produtivo, além de investir em ferramentas que melhorem a arrecadação e garantam a sustentabilidade das entidades representativas”, afirma o presidente. Segundo ele, a prática de “atuação guiada pela escuta ativa dos sindicatos empresariais” será ampliada para que se alcancem “resultados ainda melhores em avanços estruturais, expansão de serviços e fortalecimento institucional do Sistema”.
Um dos marcos da gestão 2022/2025 são as melhorias estruturais e regulatórias do Setor Comercial Sul. A região recebeu novas atividades econômicas impulsionadas pela modernização de normas e pela articulação da Fecomércio com o Governo do Distrito Federal (GDF), entidades empresariais e a imprensa. 

A proposta agora é ainda mais ambiciosa: transformar o local em um polo de inovação, tecnologia e economia criativa. Para isso, a Fecomércio-DF apresentará ao governo local um projeto de retrofit, que concilia a modernização de edifícios com a preservação do patrimônio histórico e arquitetônico original.
Nos últimos quatro anos, a federação também inseriu mais de 21 mil jovens no mercado de trabalho por meio de programas de aprendizagem, com taxa de efetivação em torno de 40%. Na área social e educacional, foram realizados cerca de 130 estudos econômicos para orientar empresários e gestores. Para o próximo ciclo, a meta é ampliar pesquisas, fortalecer a inteligência de mercado e captar recursos.

Na gestão de José Aparecido, o Sesc-DF tornou-se responsável por 70% da produção da cultura local, lançou um dos mais modernos centros especializados em neurodivergências do Brasil, o Centro de Desenvolvimento Infantil (CDI), e só em 2024, atendeu mais de 8,5 milhões de pessoas em todo DF com serviços de saúde, esporte, lazer, gastronomia, turismo e assistência social. Com o programa Mesa Brasil, naquele ano, foram arrecadados e distribuídos 2 milhões de quilos de alimentos. A qualidade nos serviços refletiu na expansão do número de credenciados, que ultrapassa 430 mil. 

"Atuação guiada pela escuta ativa dos sindicatos empresariais” será ampliada para que se alcancem “resultados ainda melhores em avanços estruturais, expansão de serviços e fortalecimento institucional do Sistema”.

Nesse mesmo período, o Senac ampliou sua presença e impacto educacional. Com mais de 1,1 milhão de horas-aula executadas e 67 salas inovadoras criadas, a instituição lançou 64 novos cursos, ampliando o portfólio para mais de 400 títulos.  O número de unidades cresceu, assim como a oferta de cursos, que registrou aumento de 86% na carga horária. A instituição também expandiu o ensino técnico e superior, ultrapassando 2 mil alunos na graduação. 

Com uma trajetória marcada por resultados expressivos e uma atuação articulada entre capacitação, inovação e responsabilidade social, a nova gestão da Fecomércio-DF se propõe a consolidar-se como peçachave no desenvolvimento sustentável do DF. Entre as estratégias, estão crescer com inclusão, inovar com planejamento e gerar impacto duradouro na economia e na qualidade de vida da população do Distrito Federal.

Presidente da Fecomércio-DF: José Aparecido Freire, e o diretor-geral do Senac-DF, Vitor Corrêa. Foto: Raphael Carmona - Senac-DF